Que retenir du métier «Employés de maison» ?
8 430 personnes exercent ce métier, soit 0,2 % des emplois de la région en 2020
Employés de maison | Tous métiers | Rang au sein des métiers de la région | |
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Cet effectif diminue entre 2008 et 2020 | − 52 % | + 7 % |
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Au regard des actifs en emploi dans l’ensemble des métiers | |||
La part des femmes est plus importante | 96 % | 48 % |
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La part des moins de 25 ans est moins importante | 3 % | 9 % |
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La part des séniors est plus importante | 55 % | 30 % |
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La part des non diplômés est plus importante | 49 % | 12 % |
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La part des CAP-BEP est plus importante | 29 % | 29 % |
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La part des emplois stables est moins importante | 78 % | 86 % |
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Les temps partiels sont plus répandus | 64 % | 18 % |
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Le secteur 'Activités des ménages en tant qu'employeurs ; activités indifférenciées des ménages en tant que producteurs de biens et services pour usage propre' est 83,3 fois plus représenté en tant qu'employeur que pour l'ensemble des métiers et son poids | 43 % | 1 % |
12 780 demandeurs d’emploi recherchent un emploi dans ce métier, soit 2,2 % de l’ensemble des demandeurs d’emploi
Employés de maison | Tous métiers | Rang au sein des métiers de la région | |
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Cet effectif diminue entre 2017 et 2022 | − 20 % | − 8 % |
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Au regard des demandeurs d’emploi dans l’ensemble des métiers | |||
La part des femmes est plus importante | 96 % | 52 % |
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La part des demandeurs d'emploi de longue durée (1 an ou plus) est plus importante | 52 % | 44 % |
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La part des moins de 25 ans est moins importante | 5 % | 12 % |
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La part des 50 ans et plus est plus importante | 44 % | 27 % |
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La part des non diplômés est plus importante | 37 % | 14 % |
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La part des CAP-BEP est plus importante | 40 % | 30 % |
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La part des bénéficiaires de l'obligation d'emploi est proche | 12 % | 9 % |
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La part des bénéficiaires du RSA est plus importante | 29 % | 16 % |
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Lorsque le métier est qualifié de «proche» ou «équivalent» à l’ensemble des métiers, cela signifie que l’écart est inférieur à 5 %.